微观察：@江西环境工程职业学院（3月14日）：学生校外实习，遭遇实习企业拖欠、克扣实习工资，加班加点不给实习加班费等法律问题的，校园“实习维权师”来帮忙维权，为学生排忧解难。
    “杨老师，公司把实习工资补发给我了，谢谢你哦。”江西环境工程职业学院设计学院室内设计专业2013届毕业生胡强，在江西赣州的一家公司实习，因为迟迟没有领到实习工资而犯愁，后来他通过校园微博找到“实习维权师”杨柳，并在杨老师的帮助下，他讨回了实习工资。
    杨柳是该校200多名“实习维权师”中的一员，每年都会解决三到四起实习投诉。“3?15”这天校园就更少不了“实习维权师”的身影，他们专门为学生实习维权。
    “实习维权师”由该校相关部门人员及任课教师，各二级学院的就业秘书，就业处专职人员，法律援助中心人员组成四级维权梯队，定期为学生讲解如何预防、处理实习期间遇到的各类问题，让学生充分了解自己的权益以及维权方法。“实习维权师”借助新媒体，如就业秘书微博、QQ群、飞信群等，和校园就业网、《就业航标报》、校园橱窗等平台，发布学生校外企业实习知识和资讯，还举办就业沙龙、创业讲坛、主题班会等活动，帮助学生了解实习维权知识。
    按照学校《大学生“一对一”跟踪服务工作手册》规定，每位实习学生都要有对应的“实习维权师”，在学生外出实习期间，负责学生的实习维权，为学生排忧解难。“大学生在外实习难免会出现被拖欠、克扣工资，转正难，加班加点严重，安全事故等问题。这一现象主要是因为学生缺乏社会经验和不了解维权渠道造成的，鉴于此，学校推出了以帮助学生和谐实习为宗旨的‘实习维权师’”。 该校就业处处长钟晓红告诉记者说。
    这些“实习维权师”大多从事就业指导多年，与多家企业保持着长久的良好关系，由他们从中协调，大部分问题都能得到有效的及时的解决，对于情况较为严重的，校法律援助中心人员将按照法规，给予相关援助。
    （沈林 邹宁 记者罗娜）

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