聘任部门

聘任

岗位

专业名称

招聘人数

招聘要求

林业与环境学院

教师

工程测量

1

全日制硕士研究生学历（或测绘工程专业本科毕业，5年以上测量工作经验 ），35周岁以下，要求本科为测绘工程专业，研究生为大地测量或地理信息系统等测量相关专业。

园林与建筑学院

教师

园林

（园林设计方向1名、园林工程方向1名、观赏花卉方向1名、园林植物方向1名）

4

全日制硕士研究生，本科专业要求园林或者风景园林专业，35周岁以下；具有5年以上相关工作经验且取得园林工程师以上职称，学历可放宽至全日制本科以上，40周岁以下。

教师

土木工程

（建筑设计及其理论方向1名，结构工程方向1名）

2

全日制硕士研究生，本科阶段要求为土木工程建筑工程方向或者建筑学专业，35周岁以下；具有5年以上相关工作经验，学历可放宽至全日制本科以上，40周岁以下。

工业与设计学院

教师

室内设计

1

全日制硕士研究生，35周岁以下，建筑学室内设计方向，本科为建筑类或艺术设计类专业。

室内设计

1

全日制硕士研究生，35周岁以下，材料学建筑材料方向，本科为建筑类专业。

商学院

教师

会计

3

全日制硕士研究生，财务会计专业，35周岁以下，具有会计从业资格证书，对本专业有自己独到的见解，能承担财务会计、财务管理、会计电算化等专业相关课程的教学，拥有会计实务工作经历或者会计教学经验者优先。

教师

物流管理

1

全日制硕士研究生，物流管理专业， 35周岁以下，具有物流行业实际工作经验者优先。

教师

资产评估

1

全日制硕士研究生，森林经理专业，35周岁以下，本科阶段为林学专业；

或全日制硕士研究生，资产评估专业、资产评估研究方向，35周岁以下，本科阶段须为财经管理类专业。

教师

工程造价

2

全日制硕士研究生，工程造价与管理相关专业，35周岁以下，有从事教学工作经验或具有工程造价行业实际工作经验者学历可放宽至全日制本科。

机械与电子学院

教师

数控技术

1

机电类相关专业全日制硕士以上学历，35周岁以下。有企业生产一线工作经历者优先，工程师以上职称（职业资格）者优先。曾参加或指导学生在省级以上数控类技能竞赛中获一等奖以上者、能独立完成数控机床故障诊断与维修的工程技术人员学历可放宽至本科、年龄可放宽至40周岁以下。

人文与旅游学院

教师

旅游管理

1

全日制硕士研究生以上学历，本科、硕士阶段所学专业均为旅游管理专业，35周岁以下，有企事业单位工作经历者优先。

教师

酒店管理

1

全日制硕士研究生以上学历，本科、硕士阶段所学专业均为酒店管理专业，35周岁以下，有企事业单位工作经历者优先。

教师

广告设计

1

全日制硕士研究生以上学历，本科、硕士阶段所学专业均为广告设计专业，35周岁以下，有企事业单位工作经历者优先。

汽车工程学院

教师

汽车运用技术

1

全日制硕士研究生，汽车服务工程相关专业，35周岁以下，具有相关工作经历者学历可放宽至全日制大学本科。

教师

汽车维修与检测技术

2

全日制硕士研究生，汽车服务工程相关专业，35周岁以下，具有相关工作经历者学历可放宽至全日制大学本科。

教师

汽车制造与装配技术

1

全日制硕士研究生，车辆工程相关专业，35周岁以下，具有相关工作经历者学历可放宽至全日制大学本科。

合    计

24